PricewaterhouseCoopers - PricewaterhouseCoopers

PricewaterhouseCoopers
PwC
Tipo I membri hanno strutture giuridiche diverse; sia le società britanniche che statunitensi sono in realtà società a responsabilità limitata
Industria Servizi professionali
Fondato 1998
(PricewaterhouseCoopers)
1849
(Price Waterhouse)
1854
(Coopers & Lybrand)
Sede centrale Londra , Inghilterra, Regno Unito
Zona servita
In tutto il mondo
Persone chiave
Robert Moritz ( presidente )
Servizi Assicurazione Assicurazione del
rischio Consulenza
fiscale
Dati e analisi
Consulenza gestionale Consulenza
finanziaria
Contabilità forense
Reddito Aumento 45,1 miliardi di dollari USA (2021)
Numero di dipendenti
295.000 (2021)
Sito web www .pwc .com

PricewaterhouseCoopers è una rete multinazionale di servizi professionali di aziende, che operano in partnership con il marchio PwC . PwC è la seconda rete di servizi professionali più grande al mondo ed è considerata una delle quattro grandi società di contabilità , insieme a Deloitte , EY e KPMG .

Le aziende PwC operano in 157 paesi, 742 sedi, con 284.000 persone. A partire dal 2019, il 26% della forza lavoro si trovava nelle Americhe, il 26% in Asia, il 32% in Europa occidentale e il 5% in Medio Oriente e Africa. I ricavi globali della società sono stati di 42,4 miliardi di dollari nell'esercizio 2019, di cui 17,4 miliardi di dollari generati dalla sua pratica di Assurance , 10,7 miliardi di dollari dalla sua pratica fiscale e legale e 14,4 miliardi di dollari dalla sua pratica di consulenza.

L'azienda nella sua forma attuale è stata creata nel 1998 dalla fusione di due società di revisione contabile: Coopers & Lybrand e Price Waterhouse. Entrambe le aziende avevano storie che risalgono al 19° secolo. Il nome commerciale è stato abbreviato in PwC (scrittura sul logo p w c ) nel settembre 2010 come parte di uno sforzo di rebranding.

PricewaterhouseCoopers International Limited , con sede a Londra, Inghilterra, è un'entità di coordinamento per la rete globale di aziende. Gestisce il marchio globale e sviluppa politiche e iniziative per creare un approccio comune e coordinato in aree quali rischio, qualità e strategia. Non fornisce servizi ai clienti.

A partire dal 2021, PwC è la quarta società di proprietà privata negli Stati Uniti.

Storia

L'azienda è stata creata nel settembre 1998 quando Coopers & Lybrand si è fusa con Price Waterhouse.

Coopers & Lybrand

Nel 1854, William Cooper fondò uno studio contabile a Londra, in Inghilterra. Divenne Cooper Brothers sette anni dopo, quando i suoi tre fratelli si unirono.

Nel 1898, Robert H. Montgomery , William M. Lybrand, Adam A. Ross Jr. e suo fratello T. Edward Ross formarono la Lybrand, la Ross Brothers e la Montgomery negli Stati Uniti.

Nel 1957, Cooper Brothers, insieme a Lybrand, Ross Bros & Montgomery e un'azienda canadese (McDonald, Currie and Co.), accettarono di adottare il nome Coopers & Lybrand nella pratica internazionale. Nel 1973, le tre aziende associate nel Regno Unito, negli Stati Uniti e in Canada hanno cambiato nome in Coopers & Lybrand. Quindi, nel 1980, Coopers & Lybrand ha ampliato sostanzialmente la propria esperienza in materia di insolvenza acquisendo Cork Gully , un'azienda leader in quel campo nel Regno Unito. Nel 1990, in alcuni paesi, incluso il Regno Unito, Coopers & Lybrand si è fusa con Deloitte, Haskins & Sells per diventare Coopers & Lybrand Deloitte; nel 1992 sono tornati a Coopers & Lybrand.

Prezzo Waterhouse

Edwin Waterhouse c. 1907

Nel 1849, Samuel Lowell Price , un contabile, fondò uno studio contabile a Londra, in Inghilterra. Nel 1865, Price entrò in società con William Hopkins Holyland e Edwin Waterhouse . Holyland lasciò poco dopo per lavorare da solo in contabilità e l'azienda era conosciuta dal 1874 come Price, Waterhouse & Co. L'accordo di partnership originale, firmato da Price, Holyland e Waterhouse, si trovava a Southwark Towers .

Alla fine del XIX secolo, Price Waterhouse aveva ottenuto il riconoscimento come società di contabilità. Come risultato del crescente commercio tra il Regno Unito e gli Stati Uniti, Price Waterhouse aprì un ufficio a New York nel 1890 e l'azienda americana si espanse. L'originale ditta britannica aprì un ufficio a Liverpool nel 1904 e poi altrove nel Regno Unito e nel mondo, stabilendo ogni volta una partnership separata in ogni paese: la pratica mondiale di Price Waterhouse era, quindi, una federazione di aziende collaboratrici che erano cresciute organicamente piuttosto che essere il risultato di una fusione internazionale.

In un ulteriore sforzo per sfruttare le economie di scala , PW e Arthur Andersen hanno discusso una fusione nel 1989, ma i negoziati sono falliti, principalmente a causa di conflitti di interesse come i forti legami commerciali di Andersen con IBM e l'audit di PW di IBM, nonché il culture radicalmente diverse delle due aziende. È stato detto da coloro coinvolti nella fusione fallita che alla fine della discussione, i partner al tavolo si sono resi conto di avere visioni diverse degli affari e la potenziale fusione è stata scartata.

1998 ad oggi

Nel 1998, Price Waterhouse si è fusa con Coopers & Lybrand per formare PricewaterhouseCoopers (scritto con una "w" minuscola e una "C" camelcase ).

Dopo la fusione, l'azienda aveva un grande ramo di consulenza professionale , così come altre importanti società di contabilità, che generavano gran parte delle sue commissioni. La principale causa di crescita negli anni '90 è stata l'implementazione di complessi sistemi ERP ( Enterprise Resource Planning ) integrati per le aziende multinazionali. PwC è stata sottoposta a crescenti pressioni per evitare conflitti di interesse non fornendo alcuni servizi di consulenza, in particolare la progettazione e l'implementazione di sistemi finanziari, ai suoi clienti di revisione. Dal momento che ha sottoposto a revisione un'ampia percentuale delle più grandi aziende del mondo, questo stava iniziando a limitare il suo mercato della consulenza. Questi conflitti sono aumentati con lo sviluppo di servizi aggiuntivi, tra cui l'esternalizzazione delle operazioni IT e di back-office. Per questi motivi, nel 2000, Ernst & Young è stata la prima delle Big Four a vendere i propri servizi di consulenza, a Capgemini .

Le conseguenze degli scandali di Enron , Worldcom e altri audit finanziari hanno portato all'approvazione del Sarbanes-Oxley Act (2002), limitando gravemente l'interazione tra consulenza gestionale e servizi di auditing (assicurazione). PwC Consulting ha iniziato a condurre affari con il proprio nome piuttosto che come divisione MCS di PricewaterhouseCoopers. PwC, quindi, ha pianificato di capitalizzare la rapida crescita di MCS attraverso la sua vendita a Hewlett Packard (per una cifra dichiarata di $ 17 miliardi), ma i negoziati si sono interrotti nel 2000.

Nel 2000, PwC ha acquisito il più grande partner di consulenza SAP del Canada , Omnilogic Systems.

Nel marzo 2002, Arthur Andersen, società affiliate di LLP a Hong Kong e in Cina, ha concluso le trattative per entrare a far parte di PricewaterhouseCoopers, Cina.

PwC ha annunciato nel maggio 2002 che le sue attività di consulenza sarebbero state scorporate come entità indipendente e assunto un CEO esterno per gestire l'azienda globale. Una società di consulenza esterna , Wolff Olins , è stata incaricata di creare un'immagine di marca per la nuova entità, denominata "Monday". L'amministratore delegato dell'azienda, Greg Brenneman, ha descritto il nome insolito come "una parola reale, concisa, riconoscibile, globale e adatta a un'azienda che lavora duramente per fornire risultati". Questi piani furono presto rivisti, tuttavia. Nell'ottobre 2002, PwC ha venduto l'intera attività di consulenza a IBM per circa 3,5 miliardi di dollari in contanti e azioni. L'attività di consulenza di PwC è stata assorbita in IBM Global Business Services , aumentando le dimensioni e le capacità della crescente pratica di consulenza di IBM.

PwC ha iniziato a ricostruire la sua pratica di consulenza con acquisizioni come Paragon Consulting Group e l'attività di servizi commerciali di BearingPoint nel 2009. L'azienda ha continuato questo processo acquisendo Diamond Management & Technology Consultants nel novembre 2010 e PRTM nell'agosto 2011. Nel 2012, l'azienda ha acquisito Logan Tod & Co, una società di consulenza per l'analisi e l'ottimizzazione digitale, e Ant's Eye View, una società di consulenza e sviluppo di strategie per i social media per sfruttare l'impatto crescente di PwC sulla consulenza gestionale e le capacità di coinvolgimento dei clienti .

Il 30 ottobre 2013, l'azienda ha annunciato che avrebbe acquisito Booz & Company , incluso il nome della società e i suoi 300 partner, dopo che un voto di dicembre dei partner di Booz & Company ha autorizzato l'operazione. Il 3 aprile 2014, Booz & Company si è unita a PwC per formare Strategy& .

Il 4 novembre 2013, l'azienda ha acquisito BGT Partners , una società di consulenza digitale di 17 anni.

Nell'ottobre 2016, PwC e InvestCloud, LLC, la più grande piattaforma di app digitali al mondo, hanno annunciato di aver stretto una relazione commerciale congiunta non esclusiva, progettata per accelerare l'adozione e l'implementazione della piattaforma di app digitali InvestCloud. PwC sarà un'implementazione preferita e un partner strategico di InvestCloud focalizzato sulla fornitura aziendale e sullo sviluppo innovativo di nuove funzionalità di app finanziarie.

Nel novembre 2016, PwC ha acquisito la società di consulenza/tecnologia NSI DMCC, il più grande partner di implementazione di Salesforce in Medio Oriente.

Nel gennaio 2017, PwC ha annunciato un accordo quinquennale con GE per fornire servizi fiscali gestiti a GE su base globale, trasferendo a PwC oltre 600 membri del team fiscale globale interno di GE. Inoltre, PwC acquisirebbe le tecnologie fiscali di GE e fornirebbe servizi gestiti non solo a GE ma anche ad altri clienti di PwC.

Nel novembre 2017, PwC ha accettato bitcoin come pagamento per servizi di consulenza, la prima volta che la società, o una delle quattro società di contabilità, ha accettato la valuta virtuale come pagamento.

Veritas Capital ha acquisito l'attività del settore pubblico statunitense di PwC nel 2018 e ha battezzato la nuova società come Guidehouse.

Nel febbraio 2020, PwC ha annunciato una nuova collaborazione con la società tecnologica ThoughtRiver per lanciare prodotti LawTech basati sull'intelligenza artificiale volti a standardizzare il servizio di PwC per i clienti legali del Regno Unito.

L'Academy of Motion Picture Arts and Sciences (AMPAS) ha utilizzato i servizi di PwC per conteggiare i voti per gli Academy Awards dal 1935. Inoltre, la società supervisiona le elezioni AMPAS, prepara i documenti finanziari ed è responsabile delle dichiarazioni fiscali del gruppo .

Operazioni

PwC si riferisce alla rete PwC e/o a una o più delle sue aziende associate, ciascuna delle quali è un'entità legale separata a causa dei requisiti legislativi locali. Proprio come altre società di servizi professionali , ciascuna società membro è finanziariamente e giuridicamente indipendente. PwC è coordinato da una società privata a responsabilità limitata sotto la legge inglese , chiamato PricewaterhouseCoopers International Limited. Inoltre, PwC è registrata come entità multidisciplinare che fornisce anche servizi legali.

Le operazioni di PwC sono globali, con l' Europa che rappresenta il 36% del totale e le Americhe il 44%, a partire dal 2016. La maggiore crescita di PwC nell'AF18 è stata in Asia, dove i ricavi sono aumentati del 15%, seguita da una crescita dei ricavi del 12% dal Medio Oriente e dell'Africa .

Linee di servizio

PwC è organizzata nelle seguenti tre linee di servizio (tra parentesi sono elencate le quote di ricavo 2017):

Analisi dei dati

Grazie alle sue dimensioni, PwC è in grado di contribuire all'analisi dei dati in un'ampia gamma di aree.

  • Calcolo delle dimensioni del mercato dei droni: PwC ha pubblicato un rapporto del 2016 in cui afferma che il mercato mondiale dei droni raggiungerà i 127 miliardi di dollari entro il 2020, con la Polonia in prima linea nella legislazione per l'uso commerciale di veicoli aerei senza equipaggio .
  • PwC ha coniato il termine E7 per descrivere le sette economie emergenti che secondo la società assumeranno il controllo delle nazioni del G7 di oggi entro il 2050. Queste sette nazioni emergenti sono Cina , Russia , India , Messico , Indonesia , Turchia e Brasile .
  • PwC valuta il premio per il rischio di un paese , un fattore importante nell'analisi della valutazione di un'entità.
  • L'azienda analizza la parità salariale, i salari comparativi per gli uomini rispetto alle donne. All'inizio del 2017 PwC ha scoperto nel suo studio Women in Work Index che il Regno Unito potrebbe impiegare 24 anni, fino al 2041, per colmare il suo divario retributivo di genere .
  • PwC pubblica il Low Carbon Economy Index, che tiene traccia della misura in cui i paesi del G20 stanno riducendo le emissioni di carbonio .
  • The Economy of the Sea è un progetto di analisi a lungo termine di PwC Portugal . Fa parte del progetto HELM, lanciato nel 2006 per creare un approccio integrato a pratiche marittime di successo e sostenibili. Analizza le migliori pratiche in tutto il mondo e raccoglie dati da industrie che si affidano o lavorano al mare e alle nazioni che lo utilizzano.
  • PwC ha sviluppato il framework Total Impact Measurement and Management (TIMM), progettato per assistere le aziende nello svolgimento di studi di impatto che le aiuteranno a dare valore a tutte le attività, i prodotti oi servizi di un'azienda.

Uffici

PwC ha partner in circa 800 uffici in 157 paesi con 200.000 dipendenti.

Uffici degni di nota: torre per uffici Seaport a Boston ; e Magwa Crescent Waterfall City tower a Midrand , in Sudafrica .

Il seguente elenco di entrate in base alla regione è tratto dalla PwC Global Annual Review: 2018.

Regione Entrate (2018)
Americhe 17,454 miliardi di dollari
Asia $ 5,675 miliardi
Australasia e Pacifico 1,810 miliardi di dollari
Europa centrale e orientale $ 918 milioni
Europa occidentale $ 13,864 miliardi
Medio Oriente e Africa $ 1,559 miliardi

Di seguito sono riportati i numerosi loghi che l'azienda ha utilizzato nel corso degli anni. L'attuale logo PwC è stato introdotto nel settembre 2010, quando la società ha cambiato nome commerciale da PricewaterhouseCoopers a PwC. È stato progettato da Wolff Olins .

Affari e cultura aziendale

L'azienda impiega un gran numero di giovani lavoratori, con l'80% della loro forza lavoro millennial a partire dal 2017. Secondo PwC, l'azienda utilizza l'istruzione per colmare il divario culturale tra le generazioni. L'azienda implementa anche un piano in tre fasi "Connect-Embed-Improve" per promuovere il coinvolgimento dei dipendenti. L'azienda richiede al personale di livello senior di continuare a formarsi e apprendere; PwC ha anche creato una piattaforma di collaborazione sociale chiamata Spark per consentire ai dipendenti di accedere al corso materiali e incarichi, completare i prerequisiti e accedere ai materiali di rinforzo.

Nel 2016, Tim Ryan, presidente di PwC, ha contribuito a lanciare la coalizione CEO Action for Diversity and Inclusion, il più grande impegno aziendale guidato dal CEO per promuovere la diversità e l'inclusione sul posto di lavoro.

I dipendenti di PwC possono scegliere il proprio orario di lavoro, a meno che il senior management non ritenga impossibile l'accordo. Nel 2002 PwC ha pubblicato il primo “Codice di condotta” globale della professione contabile. Strategy& e PwC pubblicano Strategy+Business , una rivista di business cartacea e online incentrata su questioni di gestione e strategia aziendale. Nel giugno 2021, PwC insieme a Edelman, l'agenzia partner dell'azienda, ha lanciato un programma, The Trust Leadership Institute.

Partnership

Nel 2014 Google ha annunciato la sua partnership con PwC per promuovere l'adozione del cloud tra le aziende. La partnership con Google fa parte della decisione di PwC di iniziare a spostare la propria attività nel cloud . PwC è uno dei tre milioni di clienti aziendali che utilizzano servizi a pagamento tramite Google Workspace , precedentemente noto come G Suite e Apps for Work.

PwC collabora con le Nazioni Unite per aiutare a mantenere aggiornati i sistemi di monitoraggio dell'organizzazione internazionale. PwC è anche uno dei partner fondatori dell'iniziativa UN Women HeForShe IMPACT 10x10x10, lanciata nel 2015 per promuovere l'uguaglianza di genere . L'iniziativa ha creato un corso online che mira ad aumentare la consapevolezza dei pregiudizi di genere inconsci nella vita aziendale.

A maggio 2016, presso la sede delle Nazioni Unite a New York, PwC è stata, insieme a Microsoft, uno dei principali sponsor dell'inaugurale ID2020 Summit. Il vertice ha riunito oltre 400 persone per discutere su come fornire identità digitale a tutti, un obiettivo di sviluppo sostenibile definito che include 1,5 miliardi di persone che vivono senza alcuna forma di identificazione riconosciuta. Esperti in blockchain e altre tecnologie crittografiche si sono uniti ai rappresentanti degli organismi di standard tecnici per identificare come la tecnologia e altre competenze del settore privato potrebbero raggiungere l'obiettivo.

Nel 2016 PwC si è unita a Microsoft in India per portare i servizi di entrambe le società alla comunità imprenditoriale indiana.

Nel 2016 l'azienda, in collaborazione con Coursera , ha lanciato una piattaforma educativa on-line di cinque corsi denominata "Analisi dei dati e abilità di presentazione".

Nel gennaio 2017 Oracle e PwC hanno annunciato la loro collaborazione internazionale per offrire software di contabilità conforme all'International Financial Reporting Standard 9 ( IFRS 9 ).

Personale

Nel 2020, PwC contava 284.258 dipendenti in tutto il mondo. La più grande percentuale di lavoratori è impiegata in Europa occidentale, Asia e nelle Americhe.

Di seguito viene mostrato il numero di dipendenti in ciascuna regione del mondo a partire dall'anno fiscale 2020.

Regione numero di dipendenti
Asia 80.354
Australasia e Isole del Pacifico 10,345
Europa centrale e orientale 13.695
Medio Oriente e Africa 16.546
Americhe 72,129
Europa occidentale 90.462
Totale 284.258

Di seguito viene mostrato il numero di dipendenti per aree di attività.

Area pratica numero di dipendenti
Assicurazione 118.771
Consultivo 71.466
Imposta 55,229
Personale di supporto 38.792
Totale 284.258

Di seguito viene mostrato il numero di dipendenti per partner, personale del servizio clienti e personale di supporto.

Tipo di personale numero di dipendenti
Partner 11,356
Personale del servizio clienti 228.844
Personale di supporto alla pratica 44.058
Totale 284.258

Alumni

Tra gli alumni dell'azienda degni di nota figurano:

Riconoscimento

Nel 2010, Gartner ha riconosciuto PwC con un Top Rating per la consulenza finanziaria. Nel 2012, la rivista CartaCapital ha classificato PwC Brazil al primo posto nel segmento Audit nella lista delle aziende più ammirate del Brasile. La pratica del settore pubblico di PwC è stata insignita del Malcolm Baldrige National Quality Award nel 2014. L'azienda è stata riconosciuta dagli European Diversity Awards come "Datore di lavoro più inclusivo dell'anno" nel 2015. PwC ha ricevuto le cinque stelle complete sul Business nella comunità ( BITC) Corporate Responsibility Index per diversi anni, e lo ha nuovamente raggiunto nel 2016 con un punteggio del 99%. Erano una delle sole quattro società di servizi professionali a farlo. Advertising Age ha nominato PwC Digital Services Experience Center uno dei quattro posti migliori in cui lavorare nella pubblicità e nei media nel 2016. L'International Accounting Bulletin ha assegnato a PwC il premio "Audit Innovation of the Year" per il 2016. PwC Singapore ha vinto il Best Practice Award nel 2016 da l'Institute of Singapore Chartered Accountants. Nel 2016, Brand Finance ha nominato PwC come il marchio business to business più forte e uno dei 10 marchi più potenti al mondo nel loro indice annuale.

PwC si è classificata al 3° posto nella classifica delle 12 migliori aziende per la diversità globale di DiversityInc nel 2016. PwC India ha vinto il Global Spotlight Award 2016 dell'Association of Management Consulting Firms nella categoria Strategie di crescita. PwC è stata votata da un sondaggio tra neolaureati assunti come numero uno nell'elenco The Times dei 100 migliori datori di lavoro laureati per il 2016, per il 13° anno consecutivo. Gli Australian Financial Review Client Choice Awards hanno assegnato a PwC il premio Market Leader Australia per il 2016 e il 2017. Brand Finance ha classificato PwC tra i 500 marchi di maggior valore al mondo nel 2017. A partire dal 2020, PwC è al quinto posto tra le più grandi aziende private americane di Forbes lista, #68 sui loro marchi di maggior valore al mondo e #85 sui loro migliori datori di lavoro per la diversità; è anche nella loro lista delle migliori società di contabilità e imposte consigliate d'America. A partire dal 2020, PwC US è da 16 anni tra le 100 migliori aziende per cui lavorare negli Stati Uniti secondo Fortune .

polemiche

Discriminazione di genere sul lavoro

Nel 1989, la Corte Suprema degli Stati Uniti ha stabilito che Price Waterhouse deve dimostrare con una preponderanza delle prove che la decisione relativa all'impiego di Ann Hopkins sarebbe stata la stessa se non si fosse verificata la discriminazione sessuale . La società di revisione non è riuscita a dimostrare che la stessa decisione di rinviare la promozione di Hopkins alla partnership sarebbe stata comunque presa in assenza di discriminazione sessuale e, pertanto, la decisione sull'assunzione costituiva discriminazione sessuale ai sensi del titolo VII del Civil Rights Act del 1964 . Il significato della sentenza della Corte Suprema era duplice. In primo luogo, ha stabilito che gli stereotipi di genere sono perseguibili come discriminazione sessuale. In secondo luogo, ha stabilito il quadro delle motivazioni miste come quadro probatorio per dimostrare la discriminazione nell'ambito di una teoria del trattamento disparato anche quando sono presenti anche ragioni legittime per l'azione contraria all'occupazione. La candidatura di Hopkins per la partnership era stata messa in attesa a tempo indeterminato. Alla fine si è dimessa e ha citato in giudizio l'azienda per sessismo sul lavoro , sostenendo che la sua mancanza di promozione è arrivata dopo la pressione per camminare, parlare, vestirsi e comportarsi in modo più "femminile".

Nel 1990 un giudice distrettuale federale di Washington ordinò all'azienda di nominare Hopkins come partner. È stata la prima volta in cui un tribunale ha riconosciuto la partnership in una società professionale come rimedio per la discriminazione sessuale o razziale.

A seguito della causa, l'azienda ha ricevuto l'attenzione dei media a causa delle sue pratiche lavorative discriminatorie anche nei confronti dei maschi. Sebbene episodi di tale emarginazione del lavoro si verifichino raramente, si sono verificati diversi casi di trattamento iniquo del lavoro.

Questioni fiscali

Nel 2014 è emerso che PwC aveva ricevuto 55 milioni di dollari da Caterpillar Inc. per sviluppare uno schema di elusione fiscale , secondo un'indagine del Senato degli Stati Uniti, e aveva aiutato Caterpillar Inc. a ridurre drasticamente le sue tasse per oltre un decennio. I profitti per un valore di 8 miliardi di dollari sono stati trasferiti dagli Stati Uniti alla Svizzera, il che avrebbe permesso di risparmiare più di 2,4 miliardi di dollari di tasse negli Stati Uniti in un decennio. In Svizzera gli utili erano tassati al 4%. Un amministratore delegato di PricewaterhouseCoopers, coinvolto nella progettazione del piano di risparmio fiscale, aveva scritto all'epoca a un partner di PwC: “Saremo tutti in pensione quando questo . . . viene fuori in revisione.”

Nel 1990, l' Internal Revenue Service degli Stati Uniti ha sequestrato la maggior parte dei beni di Willie Nelson , sostenendo che doveva $ 32 milioni di imposte arretrate, comprese sanzioni e interessi. Ha fatto causa a Price Waterhouse, sostenendo che lo avevano messo in paradisi fiscali che sono stati poi respinti dall'IRS. La causa è stata risolta nel 1994 per un importo non divulgato.

American International Group Inc.

Nel 2005 BusinessWeek riferì che PwC era il revisore dei conti di American International Group Inc. durante gli anni di "affari discutibili" e irregolarità contabili di AIG. AIG il 30 marzo 2005 ha affermato che gli accordi con una compagnia di assicurazioni con sede a Barbados , ad esempio, potrebbero essere stati contabilizzati in modo errato negli ultimi 14 anni, perché una società affiliata ad AIG potrebbe aver segretamente coperto le perdite di quell'assicuratore. BusinessWeek ha affermato che anche PwC sembra aver "lasciato cadere la palla" sugli accordi tra AIG e General Re Corp di Berkshire Hathaway Inc. General Re ha trasferito 500 milioni di dollari in sinistri e premi anticipati ad AIG. BusinessWeek ha chiesto: "Il revisore ha svolto il suo lavoro verificando che AIG si stesse assumendo rischi su sinistri oltre i 500 milioni di dollari, consentendo così ad AIG di contabilizzare l'affare come assicurazione? Questo è Accounting 101 in qualsiasi transazione di riassicurazione".

PwC è stata anche criticata da diversi testimoni durante l' indagine della Financial Crisis Inquiry Commission del 2010 sul crollo di AIG nella crisi finanziaria del 2007-2008 , dopo che l'assicuratore non è stato in grado di adempiere ai propri obblighi collaterali nei confronti di Goldman Sachs . L'assicuratore avrebbe dovuto coprire la differenza di valore tra i contratti di credit default swap che aveva venduto a Goldman Sachs, tuttavia, il capo dell'unità di AIG non era d'accordo con la valutazione presentata da Goldman. Secondo una nota pubblicata da Business Insider , i testimoni si sono chiesti come PwC stesse chiudendo i conti sia per AIG che per Goldman Sachs quando utilizzavano metodi di valutazione diversi per i contratti di swap (e quindi registravano valori diversi per loro nei loro conti).

ChuoAoyama sospensione

ChuoAoyama Audit Corporation (中央青山監査法人, Chūō-Aoyama Kansa Hōjin ) è stata l'affiliata giapponese del servizio di assicurazione di PwC dall'aprile 2000 al 2006. Nel maggio 2006, la Financial Services Agency del Giappone ha sospeso ChuoAoyama dalla fornitura di alcuni servizi di revisione legale per due mesi dopo il crollo della società di cosmetici Kanebo, di cui tre dei partner sono stati trovati ad assistere in frode contabile per aver nascosto deficit di circa 1,9 miliardi di dollari nel corso di cinque anni. I contabili sono stati sospesi dal tribunale distrettuale di Tokyo con pene detentive fino a 18 mesi dopo che il giudice ha ritenuto che avessero svolto un "ruolo passivo" nel crimine. La sospensione è stata la prima in assoluto imposta a un'importante società di revisione contabile del paese. Molti dei maggiori clienti dell'azienda sono stati costretti a trovare revisori dei conti sostitutivi prima che la sospensione iniziasse a luglio.

Poco dopo la sospensione di ChuoAoyama, PwC ha agito rapidamente per arginare ogni possibile logoramento dei clienti a causa dello scandalo. Ha creato la PricewaterhouseCoopers Aarata, e alcuni dei contabili di ChuoAoyama e la maggior parte dei clienti di ChuoAoyama si sono trasferiti nella nuova società. ChuoAoyama ha ripreso le operazioni il 1 settembre 2006 con il nome di Misuzu. Tuttavia, a questo punto le due società messe insieme avevano il 30% in meno di clienti rispetto a ChuoAoyama prima della sua sospensione. Misuzu è stato sciolto nel luglio 2007.

Insediamento Tyco

Nel luglio 2007, PwC ha accettato di pagare 229 milioni di dollari per risolvere una class action intentata dagli azionisti di Tyco International Ltd. per una frode contabile multimiliardaria. L'amministratore delegato e il direttore finanziario di Tyco sono stati giudicati colpevoli di aver saccheggiato $ 600 milioni dalla società.

Gli scandali delle aziende indiane

Nel 2007, l'agenzia indiana per gli standard contabili ICAI ha dichiarato i partner di PwC colpevoli di negligenza professionale nella fornitura di beni in sofferenza dell'ormai defunta Global Trust Bank . Ciò ha portato la RBI a vietare a PwC di controllare qualsiasi società finanziaria per oltre un anno. PwC è stata anche associata allo scandalo contabile della DSQ Software , con sede in India , che è crollata nel 2003.

Nel gennaio 2009 PwC è stata criticata, insieme ai promotori di Satyam , una società di informatica indiana quotata al NASDAQ , per una frode da 1,5 miliardi di dollari. PwC ha scritto una lettera al consiglio di amministrazione di Satyam affermando che la sua revisione potrebbe essere resa "imprecisa e inaffidabile" a causa delle divulgazioni fatte dall'(ex) presidente di Satyam e successivamente ha ritirato i suoi pareri di revisione. Il braccio statunitense di PwC "è stato il revisore dei documenti depositati negli Stati Uniti per Satyam". Di conseguenza, negli Stati Uniti sono state intentate azioni legali contro PwC come convenuta. Due soci di PricewaterhouseCoopers, Srinivas Talluri e Subramani Gopalakrishnan, sono stati accusati dal Central Bureau of Investigation indiano in relazione allo scandalo Satyam . Dopo lo scandalo, Subramani Gopalakrishnan si è ritirato dall'azienda dopo aver raggiunto l'età pensionabile obbligatoria, mentre Talluri è rimasto sospeso dall'azienda.

A seguito dello scandalo Satyam, la Small Investor Grievances Association (SIGA) con sede a Mumbai ha chiesto al regolatore del mercato azionario indiano SEBI di vietare in modo permanente PwC e sequestrare i suoi beni in India, accusando altri scandali come "manipolazioni azionarie di Ketan Parekh".

Nel 2015 PwC India ha dichiarato di essere delusa dalla sentenza del tribunale sul caso dicendo: "Come abbiamo detto molte volte, non è mai stata presentata alcuna prova che uno dei nostri ex partner S Gopalakrishnan o Srinivas Talluri fossero coinvolti o fossero a conoscenza del frode guidata dalla direzione di Satyam. Comprendiamo che Gopal e Talluri stanno valutando la possibilità di presentare un ricorso contro questo verdetto." Nel 2018, PwC è stato vietato dall'autorità di regolamentazione dei titoli dell'India dal fornire servizi di revisione alle società quotate in borsa per 2 anni e PwC è stata multata di $ 2 milioni oltre alla sospensione Nel settembre 2019, questo divieto è stato annullato dal tribunale d'appello dei titoli, affermando che non vi erano prove di collusione di PwC nella truffa, affermando inoltre che SEBI non aveva giurisdizione sulle società di revisione e solo l'ICAI poteva emettere tale ordine.

Associazione con l'assunzione di una persona accusata nel caso di contrabbando d'oro

PwC, che fornisce servizi di consulenza al Dipartimento di tecnologia dell'informazione del governo del Kerala e al suo progetto Space Park, è stata criticata per aver nominato la signora Swapana Suresh, accusata in un caso di contrabbando di oro in una borsa diplomatica . A seguito di un'indagine, il governo del Kerala ha deciso di interrompere i servizi di consulenza di PwC per il progetto Space Park proposto a Thiruvananthapuram . PwC ha subappaltato la risorsa a un fornitore, Vision Technologies, ma il governo ritiene che la responsabilità principale sia di PwC per il reclutamento della signora Swapna Suresh. Già prima di questi eventi, l'apertura dell'ufficio della segreteria del PwC in Kerala aveva suscitato serie critiche da parte del partito di opposizione. A seguito di ciò, PwC ha fornito chiarimenti sull'assunzione della signora Swapna Suresh affermando che è stata assunta sulla base di un rapporto di verifica dei precedenti da parte dei precedenti datori di lavoro e di una verifica del casellario giudiziario al momento.

Yukos procedimenti giudiziari

Yukos era una compagnia petrolifera e del gas russa che è stata oggetto di procedimenti giudiziari a sfondo politico da parte delle autorità russe. I beni della società sono stati venduti per presunte tasse non pagate ed è stata dichiarata fallita. Gli audit di PwC sono stati la base per la difesa dell'azienda in una serie di processi continui contro l'ex amministratore delegato, Mikhail Khodorkovsky , e l'ex azionista di maggioranza, Platon Lebedev . Le autorità russe si sono quindi rivolte a PwC. Nel marzo 2007 la polizia ha fatto irruzione negli uffici di Mosca di PwC, confiscando documenti relativi alla Yukos e accusando e condannando PwC di non aver pagato 243 milioni di rubli, o 9,4 milioni di dollari, di tasse. PwC ha ritirato i suoi audit Yukos e meno di due settimane dopo le autorità hanno assolto PwC da qualsiasi illecito relativo al suo audit.

Nel 2010 Joe Nocera sul New York Times ha scritto: "Nel 2007, con la prospettiva della libertà vigilata all'orizzonte, gli stessi pubblici ministeri, con quella che sembra essere la complicità di PricewaterhouseCoopers, la società di contabilità di lunga data di Yukos , hanno incriminato i due uomini ( Mikhail B. Khodorkovsky e Platon Lebedev), ancora una volta, portando una nuova serie di accuse kafkiane".

Nel 2010 è stato rivelato che il governo russo ha esercitato pressioni su PwC per ritirare gli audit.

Un cablogramma dell'ambasciata statunitense a Mosca affermava che il processo era motivato politicamente e che una deposizione in un tribunale statunitense di PricewaterhouseCoopers potrebbe dimostrare che PwC ha subito pressioni dal governo russo per ritirare i suoi precedenti audit Yukos. Una fonte dell'ambasciata ha osservato che "Se gli audit venissero correttamente ritirati, questo sarebbe un 'punto nero' per la difesa; in caso contrario, potrebbe aiutare la difesa, ma danneggerebbe notevolmente la reputazione internazionale di PWC".

Caso Transneft Russia

Al completamento della costruzione del gasdotto ESPO (Siberia orientale-Oceano Pacifico) da parte di Transneft nel dicembre 2010, un rapporto ufficiale della Camera dei conti della Federazione Russa ha suggerito che $ 4 miliardi sono stati rubati da addetti ai lavori di Transneft. Un presidente del Consiglio della Federazione, Sergei Mironov, ha chiesto un'indagine. Alexei Navalny , azionista di minoranza e avvocato di Transneft, ha accusato la compagnia di illeciti nel suo blog personale e ha criticato PwC, revisore dei conti di Transneft, di aver ignorato i suoi avvertimenti. PwC ha negato ogni illecito, affermando che "Crediamo che non ci siano assolutamente motivi per tali accuse e sosteniamo il nostro lavoro per OAO AK Transneft".

Northern Rock

Nel 2007, PwC è stata criticata dal Treasury Select Committee del Parlamento del Regno Unito per aver aiutato Northern Rock , un cliente dell'azienda, a vendere i suoi beni ipotecari, agendo anche come revisore dei conti. Nel 2011, un'inchiesta della Camera dei Lord ha criticato PwC per non aver attirato l'attenzione sui rischi del modello di business seguito da Northern Rock, che è stato salvato dal governo britannico durante la crisi finanziaria.

JP Morgan Securities audit

Nel 2012, l'Accountancy and Actuarial Discipline Board (AADB) del Regno Unito ha multato PwC con una multa record di 1,4 milioni di sterline per aver segnalato erroneamente alla Financial Services Authority che JP Morgan Securities aveva rispettato le regole sul denaro dei clienti che proteggono i fondi dei clienti. I contabili hanno trascurato di verificare se JP Morgan disponeva dei sistemi corretti e non sono riusciti a raccogliere prove sufficienti per formare opinioni sulla questione e, di conseguenza, non hanno segnalato che JP Morgan non è riuscita a tenere separati i soldi dei clienti dai soldi di JP Morgan. La multa di 1,4 milioni di sterline era all'epoca la più grande sanzione amministrata a uno studio di contabilità professionale nel Regno Unito.

Privatizzazione dell'acqua a Delhi

PwC è risultata essere immorale favorita dalla Banca Mondiale nel tentativo di privatizzare il sistema di distribuzione dell'acqua di Delhi , in India, uno sforzo che è stato ritenuto corrotto dagli investigatori. Quando ha avuto luogo l'offerta, PwC ha ripetutamente fallito in ogni round e la Banca mondiale in ogni caso ha fatto pressioni su PwC per essere spinta al round successivo e alla fine vincere l'offerta. Lo sforzo di privatizzazione è fallito quando un'indagine è stata condotta da Arvind Kejriwal e dall'organizzazione non governativa (ONG) Parivartan nel 2005. Dopo aver presentato una richiesta per il diritto all'informazione (RTI), Parivartan ha ricevuto 9000 pagine di corrispondenza e consultazione con la Banca Mondiale , dove è stato rivelato che la privatizzazione dell'approvvigionamento idrico di Delhi fornirebbe stipendi di $ 25.000 al mese a quattro amministratori di ciascuna delle 21 zone idriche, che ammontavano a oltre $ 25 milioni all'anno, aumentando il budget di oltre il 60% e le tasse sull'acqua 9 volte.

Il Delhi Jal Board (DJB), che amministra il sistema idrico di Delhi, è stato contattato per la prima volta da Parivartan nel novembre 2004, a seguito di un rapporto del quotidiano The Asian Age , in cui lo schema è stato rivelato al pubblico per la prima volta. La DJB ha negato l'esistenza del progetto, ma dopo un ricorso la richiesta di RTI è stata accolta. I documenti hanno rivelato che il progetto è iniziato nel 1998, in completa segretezza all'interno dell'amministrazione DJB. Il DJB ha contattato la Banca Mondiale per un prestito per migliorare il sistema idrico, che ha approvato, e lo sforzo è iniziato con un prestito di consultazione di $ 2,5 milioni. Il governo di Delhi avrebbe potuto facilmente fornire i soldi e il tasso di interesse del 12% che doveva essere prestato dalla Banca mondiale avrebbe potuto essere aumentato sui mercati dei capitali del 6%. A seguito della consultazione, 35 società multinazionali hanno presentato un'offerta, di cui sei da selezionare. Quando PwC era al 10° posto, la Banca Mondiale disse che almeno una società doveva provenire da un paese in via di sviluppo, e poiché PwC ha fatto l'offerta dal suo ufficio di Calcutta , è stata soprannominata una società "indiana" e il suo rango è stato elevato al 6° . Quando PwC fallì nel secondo turno, la Banca Mondiale fece pressioni sul DJB per ricominciare con un nuovo giro di offerte. Solo una società è riuscita nel nuovo round che non era PwC, e la Banca Mondiale ha avuto il punteggio più basso da un valutatore espulso. Il contratto è stato assegnato a PwC nel 2001. A seguito dell'indagine di Parivartan, è stata intrapresa una campagna da Kejriwal, Aruna Roy e altri attivisti di Delhi e il DJB ha ritirato la richiesta di prestito alla Banca mondiale.

bovini

Nel 2013 Cattles plc ha intentato un'azione legale contro PwC nel Regno Unito in relazione agli audit del 2006 e del 2007, sostenendo che PwC non aveva svolto indagini adeguate. Cattles, una società di credito al consumo del Regno Unito, ha scoperto in seguito carenze di controllo che hanno causato una sopravvalutazione materiale del suo portafoglio prestiti nel suo bilancio; essendo stata quotata come società FTSE250, ha successivamente perso la quotazione. PwC ha contestato questa pretesa legale. La richiesta è stata risolta in via stragiudiziale a termini non divulgati.

Il Financial Reporting Council (FRC) ha emesso una multa di £ 2,3 milioni a PwC e ha ordinato all'azienda di pagare £ 750.000 di costi a seguito dell'indagine sugli audit del 2007 di Cattles e della sua principale controllata commerciale. PwC ha ammesso che la loro "condotta è stata significativamente al di sotto degli standard ragionevolmente prevedibili da un'impresa membro" in relazione al bilancio 2007. L'FRC ha affermato che PwC disponeva di elementi probativi insufficienti sull'adeguatezza degli accantonamenti per perdite su crediti.

Assicurazione Quinn

Nel 2015, PwC Ireland è stata citata in giudizio dagli amministratori congiunti di Quinn Insurance Limited (QIL) per 1 miliardo di euro. Dopo essere stata sottoposta a revisione da PwC per gli anni dal 2005 al 2008, QIL è entrata in amministrazione controllata nel 2010. Gli amministratori hanno affermato che PwC avrebbe dovuto identificare una sostanziale sottovalutazione delle riserve di QIL per i sinistri.

Connaught plc

Connaught plc , un'ex società di outsourcing dell'indice FTSE 250 del Regno Unito che operava nella manutenzione di immobili per l'edilizia popolare e il settore pubblico, è stata messa in amministrazione controllata nel 2010 dopo aver segnalato perdite significative. Nel 2017, il Financial Reporting Council (FRC) ha severamente rimproverato PwC e il suo partner di revisione a seguito di un'indagine sulla loro condotta in relazione alla revisione del 2009 di Connaught. PwC è stata multata per la cifra record di 5 milioni di sterline più i costi.

Tesco

Nel 2014 Tesco , un rivenditore del Regno Unito, ha annunciato di aver sopravvalutato i profitti di 263 milioni di sterline segnalando in modo errato gli sconti con i fornitori. Il Financial Reporting Council ha avviato un'indagine sulle pratiche contabili presso Tesco e sulla condotta di PwC nell'effettuare i suoi audit nel 2012, 2013 e 2014. Due membri dell'Audit Committee di Tesco, responsabili del monitoraggio del rapporto di Tesco con i suoi revisori, avevano lavorato in precedenza per PwC, compreso il suo presidente, Ken Hanna; in seguito si è dimesso. Nel 2015 PwC è stata sostituita come auditor di Tesco, terminando un incarico di 32 anni, a seguito di una gara a cui non ha partecipato. Nel giugno 2017 il Financial Reporting Council ha affermato che non vi era alcuna "prospettiva realistica" che un tribunale dell'autorità di vigilanza sulla contabilità del Regno Unito si pronunciasse contro il revisore PwC in merito al suo coinvolgimento nel caso Tesco del 2014.

Banca di Tokyo-Mitsubishi UFJ

Nel 2014, la Bank of Tokyo-Mitsubishi UFJ è stata indagata dai regolatori bancari di New York per il suo ruolo nell'instradare i pagamenti per i clienti iraniani attraverso la sua filiale di New York in violazione delle sanzioni statunitensi. Si è riscontrato che PwC aveva alterato un rapporto di indagine sulla questione; La stessa PwC è stata multata di 25 milioni di dollari in relazione alla questione.

Perdite di Lussemburgo

Uno dei ruling fiscali di Luxembourg Leaks negoziato da PwC

Tra il 2002 e il 2010 lo studio ha aiutato le società multinazionali a ottenere 548 sentenze fiscali in Lussemburgo. Le sentenze hanno fornito assicurazioni scritte che i piani di risparmio fiscale delle società multinazionali sarebbero stati visti favorevolmente dalle autorità lussemburghesi. Le società hanno risparmiato miliardi di dollari in tasse con questi accordi. Alcune aziende pagavano meno dell'1% di tasse sugli utili trasferiti in Lussemburgo. Dipendenti o ex dipendenti di PwC hanno fornito documentazione delle sentenze ai giornalisti. Nel 2013 e nel 2014, il responsabile delle imposte di PwC UK è stato chiamato dinanzi al comitato per i conti pubblici del Regno Unito ed è stato interrogato sulle bugie sulla commercializzazione di questi schemi di elusione fiscale. Ha detto al comitato che il finanziamento, gli investimenti e la struttura fiscale sono legali e ben noti al governo britannico. "Se vuoi cambiare il regime fiscale Lux, i politici potrebbero cambiare il regime fiscale Lux." Le divulgazioni hanno attirato l'attenzione e commenti internazionali sui regimi di elusione fiscale in Lussemburgo e in altri paradisi fiscali. Le rivelazioni hanno poi portato a una serie di misure a livello dell'UE volte a regolamentare i regimi di elusione fiscale e le indagini fiscali in diverse società dell'UE. Nel 2016 PwC ha avviato le accuse contro i due informatori che hanno rivelato la controversia fiscale di LuxLeaks, e sono stati condannati e condannati con la sospensione della pena detentiva e multati. Nel marzo 2017 una corte d'appello lussemburghese ha confermato le condanne dei due informatori, ma con pene ridotte.

Petrobras Brasile

Nel 2015, la Bill & Melinda Gates Foundation del fondatore di Microsoft Bill Gates ha citato in giudizio la compagnia petrolifera Petrobras e il braccio brasiliano della società di contabilità PwC per perdite di investimenti dovute alla corruzione della compagnia petrolifera brasiliana. I documenti hanno inoltre affermato che l'affiliata brasiliana di PwC, PricewaterhouseCoopers Auditores Independentes, ha svolto un ruolo significativo attestando i bilanci di Petrobras e ignorando gli avvertimenti.

Australia

Nel 2016 Luke Sayers , allora CEO di PwC Australia, ha fatto preparare all'azienda un rapporto che proiettava il costo eccessivo di un plebiscito sul matrimonio gay . Mark Allaby, un dirigente di PwC, ha lasciato il consiglio di amministrazione dell'organizzazione di lobby religiosa estrema Australian Christian Lobby , un gruppo che si batte contro il matrimonio tra persone dello stesso sesso, a seguito dell'indignazione pubblica e delle pressioni di PwC Australia.

Nel 2007 il gigante dei centri commerciali Centro ha sottostimato le sue passività di oltre 3 miliardi di dollari ed è quasi crollato quando non è stato in grado di rifinanziare il proprio debito durante la crisi finanziaria globale. PwC era revisore dei conti di Centro e ha ammesso la negligenza. Nel 2012 Centro e PwC hanno pagato un accordo di 200 milioni di dollari per risolvere l'azione collettiva degli azionisti, la più grande di sempre in Australia.

BHS

Nel 2016 PwC nel Regno Unito è stata indagata dal Financial Reporting Council sulla sua condotta in relazione alla revisione di BHS per l'anno fino al 30 agosto 2014. PwC ha completato la revisione dei rendiconti finanziari in cui BHS è stata descritta come un'impresa in funzionamento giorni prima della sua vendita per £ 1 a un consorzio senza esperienza di vendita al dettaglio. BHS è crollato l'anno successivo con un deficit sostanziale nel suo fondo pensione.

MF Global causa per negligenza

Nel 2016, un giudice federale degli Stati Uniti ha respinto l'offerta di PwC di archiviare una causa da 3 miliardi di dollari accusando la società di contabilità di negligenza professionale per aver contribuito a causare il fallimento nell'ottobre 2011 di MF Global , un'agenzia di intermediazione una volta gestita dall'ex governatore del New Jersey Jon Corzine .

BT Italia

BT Group (British Telecom), cliente di PwC, ha riferito nel 2017 che i profitti della sua controllata italiana erano stati sopravvalutati di 530 milioni di sterline. Secondo quanto riferito, BT ha cercato l'immediata sostituzione di PwC come revisore dei conti a seguito di un crollo della fiducia, ma aveva rapporti commerciali esistenti con le altre 4 grandi società che avrebbero impedito la loro nomina anticipata. BT ha successivamente dichiarato che il suo audit sarebbe stato indetto un bando di gara per identificare un sostituto di PwC. Nel giugno 2017 il Financial Reporting Council ha avviato un'indagine sugli audit di PwC di BT per gli anni dal 2015 al 2017.

Errore nell'annuncio della migliore immagine

Al 89 ° Academy Awards nel 2017 La La Land è stato erroneamente annunciato come il vincitore del miglior film dopo PwC socio Brian Cullinan ha dato presentatori Warren Beatty e Faye Dunaway la busta sbagliata. PwC era responsabile della tabulazione dei risultati, della preparazione delle buste e della consegna ai presentatori. È stato definito "un disastro così grave come puoi immaginare". L'azienda si è presa "piena responsabilità" per aver consegnato ai presentatori la busta sbagliata e si è scusata per l'errore, riconoscendo che Cullinan e la partner di PwC Martha Ruiz non hanno seguito i protocolli per correggere rapidamente l'errore. Nel marzo 2017, il consiglio di amministrazione dell'Accademia ha votato per mantenere i servizi della società di revisione PricewaterhouseCoopers, nonostante la confusione, affermando che "sono stati stabiliti nuovi protocolli tra cui una maggiore supervisione da parte del presidente statunitense di PwC, Tim Ryan".

Caso Lezo

Nel 2017 PwC Spagna è stata indagata dal tribunale nazionale spagnolo nell'ambito del caso Lezo per aver partecipato e trarre profitto dall'appropriazione indebita di fondi pubblici per finanziare illegalmente il partito politico del Partito popolare (PP) nella Comunità di Madrid .

Banca Privata

PwC Ucraina ha avuto la sua licenza di audit rimossa dalla Banca nazionale dell'Ucraina nel luglio 2017 per la sua presunta "verifica di informazioni finanziarie travisate" che ha portato a un buco di bilancio di $ 5,5 miliardi in PrivatBank . Il governo ucraino aveva dovuto salvare PrivatBank tramite la nazionalizzazione nel 2016 per proteggere i suoi 20 milioni di clienti.

Audit della banca coloniale

Nel 2017, la Corte Distrettuale degli Stati Uniti per il Distretto Centrale dell'Alabama ha ritenuto PwC responsabile per negligenza professionale nella sua verifica della Colonial Bank , fallita nel 2009 dopo aver presentato alla SEC informazioni finanziarie sostanzialmente false . Nel 2018 un giudice federale ha in seguito ordinato a PwC di pagare alla FDIC 625 milioni di dollari, la più grande sentenza mai pronunciata contro una società di revisione statunitense. La FDIC ha raggiunto un accordo di $ 335 milioni con PwC nel marzo 2019.

Causa per discriminazione in base all'età

Nel 2018, PwC è stata accusata di assumere in modo sproporzionato lavoratori più giovani e di promuovere "un ambiente di lavoro attento all'età in cui i giovani sono molto apprezzati". I querelanti hanno stimato che i candidati più giovani hanno oltre il 500% di probabilità in più di essere assunti rispetto ai candidati di età superiore ai 40 anni. Nel marzo 2019, un giudice federale di San Francisco ha certificato un'azione collettiva relativa al caso.

Revisione dell'investimento AVP di Luke Sayers

Nel 2018, Luke Sayers, CEO di PwC Australia, era collegato a problemi di conflitto di interessi percepiti relativi a un investimento personale in Australian Visa Processing (AVP), una società di proprietà di PwC che stava presentando una gara d'appalto per riprogettare e gestire l'elaborazione dei visti in Australia sistema che vale potenzialmente miliardi di dollari, il che comporterebbe un significativo vantaggio finanziario per i suoi investitori. Questo investimento ha portato a una "tempesta all'interno dell'azienda", l'intervento di PwC Global e una revisione da parte di PwC Australia della sua politica di investimento personale per i partner. L'opzione per investire non era stata offerta a tutti i partner e nemmeno all'intera azienda. È stata annunciata una revisione sul modo in cui i partner effettuano investimenti personali.

Angola corruzione

Nel 2020, l' International Consortium of Investigative Journalists (ICIJ) ha fatto trapelare oltre 700.000 documenti interni rivelando che PwC aveva facilitato molteplici affari in cui Isabel dos Santos , la figlia dell'ex presidente dell'Angola , ha fatto fortuna mentre era a capo della compagnia petrolifera statale. , Sonangol . Dos Santos ha istituito una rete di oltre 400 società per facilitare l'evasione fiscale e la gestione di milioni di dollari di contratti statali angolani alle società sotto il suo controllo. Suo marito, l'uomo d'affari congolese e collezionista d'arte Sindika Dokolo , ha guadagnato milioni da una partnership sospettosamente unilaterale con la società statale dei diamanti, Sodiam, per acquistare una partecipazione nel gioielliere di lusso svizzero De Grisogono . Dopo le rivelazioni di ICIJ, PwC ha indicato che avrebbe interrotto la sua relazione con Dos Santos.

Pietra dell'orologio

Nell'agosto 2020, Watchstone (precedentemente noto come Quindell) ha intentato una causa da 63 milioni di sterline contro PwC. PwC è citata in giudizio per aver cospirato contro un ex cliente; secondo la causa, la società ha rilasciato informazioni sul cliente a un concorrente nel corso di un approccio di acquisizione.

Gruppo MBC

Nel mese di novembre 2017, PwC è stata impegnata nella due diligence e nella valutazione della società di media, MBC Group , di proprietà dell'uomo d'affari saudita, Waleed bin Ibrahim Al Ibrahim , che sarebbe stato trattenuto contro la sua volontà al Ritz-Carlton di Riyadh come parte di un tentativo per costringerlo a venderlo al principe ereditario saudita.

JD Classics

Nel luglio 2021, PwC è stata citata in giudizio dagli amministratori Alvarez e Marsal per conto di JD Classics, una concessionaria di auto con sede nel Regno Unito, per negligenza relativa agli audit nel 2016 e 2017. La mancata identificazione di frodi presso l'azienda ha portato a perdite di 41 milioni di sterline. PwC ha risposto con una dichiarazione che "questa affermazione [manca] di merito e [noi] la difenderemo vigorosamente".

Lobby porta girevole

Nel 2021, un'indagine del New York Times ha rilevato che il personale di PwC ha cercato lavoro presso il Dipartimento del Tesoro, dove ha perseguito politiche che hanno aiutato i clienti di PwC. Dopo aver completato il loro periodo presso il Dipartimento del Tesoro, il personale è stato promosso a partner di PwC.

Guarda anche

Riferimenti

Ulteriori letture

  • Vero e giusto: una storia di Price Waterhouse , Jones, E., 1995, Hamish Hamilton, ISBN  0-241-00172-2
  • An Early History of Coopers & Lybrand , 1984, Garland Publishing Inc., ISBN  978-0-8240-6319-1
  • Contabilità per il successo: una storia di Price Waterhouse in America 1890-1990 (1992) ISBN  0-875-843-28X

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