Società Psiconomica - Psychonomic Society
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| Formazione | 1959 |
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| Tipo | Associazione professionale |
| Sede centrale | Chicago, Illinois |
| Posizione | |
abbonamento |
5.500 |
Sedia 2020 |
Duane Watson , PhD Vanderbilt University |
Persone chiave |
Consiglio di amministrazione , Louis Shomette, direttore esecutivo |
| Sito web | www.psychonomic.org |
La Psychonomic Society è una delle principali società di psicologia scientifica sperimentale generale negli Stati Uniti. È aperto a ricercatori internazionali e quasi il 40% dei membri ha sede al di fuori del Nord America. Sebbene aperti a tutte le aree della psicologia sperimentale e cognitiva, i suoi membri studiano tipicamente aree come l'apprendimento, la memoria, l'attenzione, la motivazione, la percezione, la categorizzazione, il processo decisionale e la psicolinguistica. Il suo nome deriva dalla parola psiconomica , che significa "scienza delle leggi della mente".
Missione
La Psychonomic Society è la casa degli scienziati che studiano come funziona la mente. I membri della Società sono psicologi sperimentali tra i quali figurano alcuni dei più illustri ricercatori nel campo. La missione della Psychonomic Society è promuovere la comunicazione della ricerca scientifica in psicologia e scienze affini. Raggiunge questo obiettivo attraverso due meccanismi principali: (1) un incontro annuale dedicato alla presentazione di articoli scientifici; e (2) la pubblicazione di riviste accademiche in una varietà di domini relativi alla cognizione.
Molti membri della società si occupano dell'applicazione della psicologia alla salute, alla tecnologia e all'istruzione e molti usano metodi convergenti come le neuroscienze e la scienza computazionale per raggiungere i loro obiettivi di ricerca. Un filo conduttore comune della ricerca della Società è l'uso di tecniche comportamentali per comprendere meglio il funzionamento mentale. La Società e i suoi membri svolgono e promuovono la scienza di base del comportamento in aree come la memoria, l'apprendimento, la risoluzione dei problemi, la pianificazione delle azioni, il linguaggio e la percezione che si collegano ad altri campi di ricerca.
La Società lavora a stretto contatto con altre società che si concentrano su campi di ricerca affini. La Società sostiene anche la difesa del finanziamento della ricerca lavorando in collaborazione con la Federation of Associations in Brain and Behavioral Sciences (FABBS).
abbonamento
La società comprende circa 5.500 membri, compresi i membri studenti laureati. Emeritus, Fellows e Full Member hanno il dottorato di ricerca. o titoli equivalenti nel loro campo. Per essere ammessi allo status di Fellow, i ricercatori devono aver pubblicato ricerche significative diverse dalla loro tesi di dottorato.
Storia
Storia La Psychonomic Society è stata fondata da un gruppo di psicologi sperimentali durante un incontro a Chicago, Illinois, nel dicembre 1959. L'obiettivo principale era creare una società che sostenesse una comunicazione aperta sulla scienza psicologica con una struttura minima. Un articolo interessante sulla nascita e la storia della Società può essere trovato in Dewsbury, DA, & Bolles, RC (1995). La fondazione della Società Psiconomica. Bollettino psiconomico e revisione, 2, 216-233.
Per oltre cinque decenni, la Psychonomic Society ha svolto un ruolo fondamentale nella promozione della ricerca scientifica in psicologia e scienze affini. Comprendere i suoi inizi è la chiave per comprendere l'attuale posizione della Società e come intende costruire sulla sua tradizione e trasformare alcuni aspetti del suo lavoro per soddisfare le esigenze in evoluzione dei suoi membri e servire meglio il campo nei prossimi dieci anni.
Nel 1959, un piccolo gruppo di psicologi sperimentali riconobbe la necessità di una società distinta che sostenesse comunicazioni aperte e accessibili sulle nuove ricerche sulla psicologia sperimentale e cognitiva. Hanno compiuto il passo radicale di rompere con la loro associazione dominante dell'epoca, l'American Psychological Association, per creare una società più piccola, più selezionata e meno formale con una struttura minima e focalizzata esclusivamente sul lavoro sperimentale piuttosto che sulla ricerca relativa alla pratica. Il loro primo successo nella pubblicazione di una rivista per riferire sulle ultime ricerche sperimentali ha spianato la strada alla Psychonomic Society ("Società" o "PS") per l'autopubblicazione di sei riviste distinte e la creazione di un abbonamento di oltre 2.000 ricercatori. L'incontro annuale della Società è diventato un incontro scientifico molto apprezzato che è il primo luogo in cui molti studenti laureati in psicologia apprendono il campo della psicologia sperimentale e cognitiva e ascoltano i leader in quel campo presentare e discutere le loro ultime ricerche.
Tuttavia, la psicologia è una scienza in continua evoluzione e gli ultimi dieci anni hanno visto cambiamenti drammatici e un'espansione del campo, in particolare nella sua congiuntura con le neuroscienze. Nuove e più specializzate società sono state create per concentrarsi su particolari tipi di scienza, proprio come la Psychonomic Society è stata creata nel 1959. C'è stato anche un cambiamento drammatico per la Società quando ha abbracciato il moderno processo di pubblicazione, si è spogliata della propria pubblicazione house, e ha stipulato un contratto con Springer Publishing per produrre le sue sei riviste. C'è stata anche una transizione della gestione della società dal personale interno a una società di gestione esterna. Inoltre, il contratto di pubblicazione ha portato un nuovo e consistente flusso di entrate che ha messo la Psychonomic Society nella posizione di prendere in considerazione vari nuovi programmi.
Il consiglio di amministrazione della società (GB) si è reso conto che le nuove entrate non solo gli davano un'incredibile opportunità, ma anche una grave responsabilità nel decidere quali entusiasmanti opportunità cogliere. Volevano considerare quale di questi sforzi avrebbe permesso alla Compagnia di andare avanti nel modo migliore. Hanno anche visto la necessità di investire finanziariamente non solo nella stabilità futura della Società, ma anche nelle sue riunioni, nelle riviste, nei suoi membri e nelle loro ricerche - la ragione per cui esiste in primo luogo.
Per aiutarli a prendere le giuste decisioni sulle direzioni future, il Consiglio Direttivo ha prima effettuato una valutazione della posizione attuale della Società e quali dovrebbero essere i suoi obiettivi per il futuro. Volevano assicurarsi che la Psychonomic Society conservasse le qualità che i suoi membri apprezzano e tuttavia fosse abbastanza agile da cambiare con i tempi. Un processo di pianificazione strategica è stato utilizzato per tracciare un corso per la Società per il prossimo decennio. Quel processo è stato fondato prima sulla missione e sull'appartenenza della Società e un'espressione di chi lavoriamo e con quegli elementi sono articolati di seguito, seguiti da una panoramica del processo di pianificazione, le questioni sollevate e le priorità strategiche, gli obiettivi e le strategie che la Società si concentrerà nei prossimi dieci anni.
Il suo comitato organizzatore comprendeva: Wilfred J. Brogden, William K. Estes , Frank Geldard, Clance H. Graham, Lloyd G. Humphreys , Clifford T. Morgan , William D. Neff, Kenneth W. Spence , Stanley Smith Stevens , Benton J. Underwood e William S. Verplanck.
Incontri
La Psychonomic Society si riunisce ogni anno in autunno, di solito a novembre. Normalmente, partecipano circa 2.600 persone, con 1.300 documenti e poster presentati.
Il primo incontro si tenne all'Università di Chicago nel 1960, in concomitanza con l' incontro dell'American Psychological Association . Molti degli incontri della società si sono svolti a Chicago (negli anni '60) ea St. Louis (negli anni '70). Negli ultimi anni, l'incontro si è spostato tra le principali città congressuali negli Stati Uniti e in Canada. Ci sono incontri internazionali occasionali della Società, il primo dei quali si è tenuto insieme alla Società di Psicologia Sperimentale del Regno Unito a Edimburgo, Regno Unito nel 2007. A partire dal 2001, l'incontro ha istituito un discorso programmatico in onore di illustri membri.
Riviste
La Psychonomic Society pubblica sette riviste che coprono l'intera gamma della psicologia sperimentale:
- Bollettino e revisione psiconomici
La rivista Psychonomic Bulletin & Review offre una copertura che abbraccia un ampio spettro di argomenti in tutte le aree della psicologia sperimentale, destinata a un pubblico generico. La rivista è principalmente dedicata alla pubblicazione di articoli teorici e di revisione e brevi resoconti di eccezionali lavori sperimentali. Le aree di copertura includono attenzione e percezione, psicologia cognitiva, psicolinguistica, neuroscienze comportamentali e cognitive, memoria, psicologia comparata, cognizione sociale e sviluppo cognitivo.
Memoria e cognizione copre la memoria e l'apprendimento umani, i processi concettuali, la psicolinguistica, la risoluzione dei problemi, il pensiero, il processo decisionale e le prestazioni qualificate, compreso il lavoro pertinente nelle aree della simulazione al computer, dell'elaborazione delle informazioni, della psicologia matematica, della psicologia dello sviluppo e della psicologia sociale sperimentale.
- Attenzione, Percezione e Psicofisica (precedentemente Percezione e Psicofisica)
Attenzione, percezione e psicofisica abbraccia tutte le aree di ricerca nei processi sensoriali, nella percezione, nell'attenzione e nella psicofisica. La maggior parte degli articoli pubblicati sono resoconti di lavori sperimentali; la rivista presenta anche revisioni teoriche, integrative e valutative. Il commento su questioni importanti per i ricercatori appare in una sezione speciale della rivista.
Neuroscienze cognitive, affettive e comportamentali (CABN) offre articoli di ricerca teorici, di revisione e primari sul comportamento e sui processi cerebrali negli esseri umani. La copertura include la funzione normale così come i pazienti con lesioni o processi che influenzano la funzione cerebrale: disturbi neurologici, compreso l'invecchiamento sano e disordinato; e disturbi psichiatrici come la schizofrenia e la depressione. Il CABN è il veicolo principale per studi fortemente motivati psicologicamente sulle relazioni cervello-comportamento, attraverso la presentazione di documenti che integrano la teoria psicologica e la condotta e l'interpretazione dei dati neuroscientifici. La gamma di argomenti include la percezione, l'attenzione, la memoria, il linguaggio, la risoluzione dei problemi, il ragionamento e il processo decisionale; processi emotivi, motivazione, previsione della ricompensa e stati affettivi; e le differenze individuali nei domini rilevanti, inclusa la personalità.
- Apprendimento e comportamento (precedentemente Apprendimento e comportamento animale )
Learning & Behaviour presenta contributi sperimentali e teorici e revisioni critiche riguardanti i processi fondamentali di apprendimento e comportamento negli animali non umani e umani. Gli argomenti trattati includono sensazione, percezione, condizionamento, apprendimento, attenzione, memoria, motivazione, emozione, sviluppo, comportamento sociale e indagini comparative.
- Metodi di ricerca comportamentale (precedentemente Metodi, strumenti e computer di ricerca comportamentale )
Behavior Research Methods pubblica articoli riguardanti i metodi, le tecniche e la strumentazione della ricerca in psicologia sperimentale. La rivista si concentra in particolare sull'uso della tecnologia informatica nella ricerca psicologica. Un numero speciale annuale è dedicato a questo campo.
Ricerca cognitiva: Principi e implicazioni pubblica un nuovo lavoro empirico e teorico che copre tutte le aree della cognizione, con un'enfasi speciale sulla ricerca di base ispirata all'uso: ricerca fondamentale che nasce da ipotesi su problemi del mondo reale.
A partire dal 37° incontro annuale, gli abstract dell'incontro annuale della società sono pubblicati in Abstracts of the Psychonomic Society , a partire dal Volume 1 (nel 1996), e numerati consecutivamente. In precedenza, gli abstract erano stati pubblicati nel "Programma dell'incontro annuale della Società Psiconomica".
La Società ha precedentemente pubblicato il Bollettino della Società Psiconomica tra il 1973 e il 1993.
Premi
La Psychonomic Society offre una serie di premi con l'obiettivo di riconoscere gli individui che hanno dato un contributo eccezionale al progresso della scienza cognitiva. Questi premi sono in linea con gli obiettivi strategici della Società in materia di leadership, sviluppo della carriera iniziale e ricerca scientifica. Ogni anno, la Società riconosce ai suoi membri e studenti promettenti i seguenti premi e riconoscimenti:
- Premio per la leadership distinta di Clifford T. Morgan
Ogni anno, la Psychonomic Society conferirà fino a 2 Distinguished Leadership Awards per i membri o i Fellow della Società che sono riconosciuti per i loro contributi significativi nel campo della psicologia cognitiva, che operano nel campo da oltre 10 anni e che hanno dimostrato leadership sostenuta e servizio alla disciplina.
- Premio a metà carriera
Ogni anno, la Psychonomic Society conferirà fino a 2 Mid-Career Awards per membri o Fellows della Society.
- Premio all'inizio della carriera
La Psychonomic Society assegnerà premi scientifici ogni anno a giovani scienziati che hanno dato un contributo significativo alla psicologia scientifica all'inizio della loro carriera.
- Premio per il miglior articolo
Ogni agosto, il Comitato delle pubblicazioni chiederà all'editore di ciascuna rivista di selezionare il miglior articolo pubblicato sulla rivista nell'ultimo anno. I primi autori selezionati di tali documenti saranno premiati durante l'Assemblea annuale e riceveranno un premio in denaro.
- Premio di viaggio per laureati
Ogni anno, la Psychonomic Society assegnerà fino a 15 Graduate Travel Awards per gli studenti membri della Società. Ciascun vincitore riceverà uno stipendio di viaggio di $ 1.000.
- Premio di viaggio studentesco J. Frank Yates; Sostenere la diversità e l'inclusione nelle scienze cognitive
Ogni anno, la Psychonomic Society assegnerà fino a 12 Yates Travel Awards per i membri degli studenti laureati della Società. Ciascun vincitore riceverà uno stipendio di viaggio di $ 1.000.
- Psychonomic Society/Women in Cognitive Science Travel and Networking Award for Junior Scientists
Saranno assegnati due premi ai candidati qualificati di qualsiasi area della Psychonomic Society che hanno ricevuto una presentazione accettata all'incontro annuale, per facilitare il networking con due scienziati senior durante l'incontro annuale.
Riferimenti
Bibliografia
- Dewsbury, DA, & Bolles, RC (1995) La fondazione della Società Psiconomica. Bollettino Psiconomico e Rassegna 2, 216-233.
- Dewsbury, DA (1996) Storia della Psychonomic Society II: The Journal Publishing Program. Bollettino psiconomico e revisione 3, 322-338.